Chronoscope n°93 – Mai 2022

Un agenda social chargé à Chronopost ! De nombreux sujets sont sur la table en vue d’être négocié ou renégocié en 2022 : > L’accord égalité professionnelle dont il faut faire le bilan avant de renégocier ses modalités afin de l’améliorer. > L’accord Qualité de Vie au Travail (QVT) qui devient « Qualité de … Lire la suite

Le CO…LISSAGE des absences sur les primes, ça urge!

La Poste doit revoir en 2022 sa politique répressive envers les personnels en matière de primes. La pandémie a fait exploser le trafic Colis, les bénéfices de La Poste et a aggravé les conditions de travail. Il est inconcevable dans ce contexte que La Poste continue à garder un système … Lire la suite

Salaires, plis électoraux, pouvoir d’achat….

PAYEZ LES POSTIERS, PAS MC KINSEY Les propositions de La Poste se sont cantonnées in fine à 2% pour les plus bas salaires lors des Négociations Annuelles Obligatoires validées par la CFDT, FO, l’UNSA, la CFTC et la CGC. L’inflation à fin mars se situe à 4,5% avant même que les postières et postiers … Lire la suite