Évolution des grilles indiciaires des fonctionnaires : ça URGE !

Le 3 octobre 2018, la CGT a signé avec l’ensemble des organisations syndicales, l’accord sur les grilles indiciaires des fonctionnaires. Depuis, pas de nouvelles, si ce n’est un Comité Technique National sur les projets de décrets et les paroles habituelles de La Poste « on y travaille….,le dossier est au Ministère des finances …. », etc. etc…

Comme souvent à La Poste, les mesures néfastes pour les fonctionnaires s’appliquent immédiatement mais pour ce qui est des mesures favorables, c’est toujours plus long…

La date de départ à la retraite nous appartient, La Poste doit en tenir compte !

Nous engageons tous les agents qui souhaitent retarder leur date de départ à la retraite et bénéficier de mesures favorables à faire une requête à la direction et d’en communiquer une copie à un militant de la CGT.

Saisissons-nous du 5 décembre pour montrer à la direction de La Poste et au gouvernement que :

>> Nous en avons assez des droits et garanties rognés <<

>>  Nous voulons que la vie des femmes et des hommes passe avant la machine administrative <<

Des départs en retraite sans le bénéfice de la réforme indiciaire seront des retraites plus basses. C’est l’objectif du projet Macron sur les retraites. Ce n’est pas acceptable !

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L’évolution de l’exécution à Médiapost, nous sommes tous concernés

 

Des négociations viennent d’ouvrir à Médiapost sur « l’évolution des conditions d’exécution de l’activité de distribution ». Médiapost souhaite « généraliser le tour unique et moderniser l’outil de travail Distrio »

La CGT FAPT propose à l’ensemble des personnels de la Distri, de la Méca, cadres et non cadres de s’emparer de ces négociations pour écrire noir sur blanc les revendications qui seront portées lors des réunions avec la direction

Le 5 décembre, c’est à nous de continuer et d’amplifier la mobilisation pour faire aboutir nos revendications

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