Temps Partiel Senior : La vérité !

Temps Partiel Senior La vérité !

TPS pour salariés nés en 1952 • Ils vous disent : Il n’y a pas de rétroactivité • L’accord prévoit : Les salariés nés en 1952 pourront bénéficier du calcul du temps libéré comme s’ils étaient entrés dans le dispositif en 2009 La CGT vous dit : Les problèmes liés au calcul du nombre de mois libéré seront négociés par les OS dans les Commissions de Médiation Locales

Commission Médiation Locale • Ils vous disent : On n’a pas de consignes • RH Groupe précise : La direction demande la création systématique de ces Commissions dans chaque établissement secondaire La CGT vous dit : Deux militants CGT participeront partout dans ces Commissions pour défendre les droits de tous les salariés

Montant Prime d’Accompagnement • Ils vous disent : La prime sera de 0€ • RH Groupe précise : Une discussion ouverte sera engagée avec chaque salarié en prenant en compte sa situation individuelle La CGT vous dit : La provision de 1 milliards d’€ annoncée par la direction laisse 190 M€ pour la prime (au minimum) soit l’équivalent de plus de 7 mois de salaire ! La CGT demande à ce qu’une prime de 6 mois de rémunération soit versée à tous les salariés entrant dans le TPS et qu’un complément soit négocié jusqu’à hauteur de 24 mois.

Rôle de l’Espace Développement • Ils vous disent : La prime sera à 0€ et demande la signature de l’acte d’engagement, fournit des informations erronées et il n’y aura pas de rétroactivité au 1er janvier 2010 • RH Groupe précise : Les responsables des ED vont être réunis pour leur re préciser les messages et dispositions de l’accord La CGT vous dit : L’Espace Développement a un rôle de conseil, et uniquement de conseil. Il fournit au salarié des scénarios possibles en fonction de sa situation personnelle. Le salarié négocie ensuite avec le RH de l’unité les modalités d’organisation du travail et le montant de la prime d’accompagnement, en cas de désaccord, il demande la mise en place de la Commission de Médiation Locale.

Nous conseillons aux salariés intéressés par le dispositif TPS de se renseigner auprès des militants CGT avant tout engagement. Montreuil le, 15 février 2010.