C’est sans doute pour faire rire un peu ses 8000 salariés et leur procurer un moment de détente que le PDG de Teleperformance annonce aujourd’hui l’obtention du « certificat de responsabilité sociale ». Cette « distinction » semble créée spécialement pour le leader des centres d’appel, qui s’était vu retirer, il y a un an le label de responsabilité sociale.