Le personnel de l’ACP ou PFC de ………………..……………. appuyé par le syndicat CGT-FAPT de ………………………. ou de la section CGT FAPT de …………….……….….. exigent le retrait des mesures disciplinaires envisagées pour une partie du (...)
Un plan de transformation des CDD et des intérimaires avec reprise de leur ancienneté en CDI à temps complet sans tarder. L’ouverture d’une négociation donnant accès aux postières et postiers à un (...)
Le personnel signataire conteste la mise en place du nouveau « pass restauration ». Il dénonce, le niveau trop bas du salaire global brut pour déclencher la subvention majorée, le système de calcul du (...)
D’un seul opérateur, La Poste, avant 1991 la branche postale s’est transformée au gré des déréglementations, elle est aujourd’hui composée de plusieurs entreprises positionnées sur tout ou partie des (...)
PETITION - Le personnel de .......................... exige : Que chaque agent puisse bénéficier sans contre partie d’au moins un lundi sur deux non travaillé pour les 24 et 31 décembre, Que les (...)
PETITION La vente de quartier est indispensable pour devenir titulaire de quartier. Elle doit permettre la garantie d’emplois pérennes. La vente doit s’organiser selon les règles en vigueur et n’est (...)
http://cgtfapt77.fr/petitions/ ?p=12 Assez de drames : il faut des actes Suicides, souffrance au travail et mal vie, pour arrêter cette spirale infernale, il est urgent de remettre l’Humain au (...)
Teleperformance a annoncé la fusion des filiales régionales en une entreprise unique au 1er janvier 2012, seulement 3 ans après la fusion de 9 entreprises dans l’UES Teleperformance en 2009. (...)
ENSEMBLE DEMANDONS : *le comblement de tous les emplois et effectif à la hauteur des besoins, *une réelle formation avec des moyens, qui réponde aux nouveaux outils mis en place et aux (...)
Monsieur le Président, Le groupe France Télécom affiche une progression de la rentabilité opérationnelle, et ce dans un contexte où les effets de la crise économique mondiale se font encore sentir. Ces (...)
Aujourd’hui il est possible de définir, de prévenir et de réparer les pénibilités subies pour permettre aux salariés des centres d’appels usés prématurément à cause de cette pénibilité, de vivre une (...)
Pétition Groupe France Télécom/Orange Avec la CGT, Revendiquons le déblocage des carrières ! La CGT propose aux cadres et à l’ensemble des salariés d’agir pour obtenir une réelle reconnaissance des (...)
Nous les conseillers techniques avec la CGT revendiquons : • Tous en II-3 ou Bande D minimum. • La prime de professionnalisation de 150€ applicable à tous. • Un temps de repos négociable suivant (...)
*FFTH fiber to the home
La loi injuste et inadaptée adoptée le 9 novembre 2010 sur les retraites, entraine des conséquences importantes sur le Temps Partiel Senior, notamment au travers des mesures d’âge et de la (...)
« Montreuil le, 18 mars 2010 » Pétition o Une augmentation générale des salaires de toutes et de tous d’au minimum 10% ; o L’augmentation du CFT, sa part doit représenter au minimum 20% du salaire ; o (...)
PETITION Avec la CGT, nous personnel de ..., exigeons : • Le retrait de tout projet de privatisation, • Le maintien de tous les CHSCT existants, • La création systématique d’un CHSCT de site ou de (...)
« La négociation sur l’emploi des seniors débute dans le groupe France Télécom-Orange ». Pétition NEGOCIATIONS SENIORS à France Télécom : J’AGIS. La direction France Télécom négocie par obligation légale, (...)
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